La gestión eficiente de las vacaciones se ha convertido en un pilar esencial para el bienestar de los empleados y el éxito organizacional. En España, donde el Estatuto de los Trabajadores garantiza un mínimo inalienable de 30 días naturales de descanso al año, las empresas enfrentan el desafío de equilibrar este derecho con las necesidades…

En un país donde el equilibrio entre vida laboral y personal cobra cada vez más importancia, España se prepara para un cambio paradigmático en la jornada laboral. A partir de 2024, un plan gubernamental promete reducir las horas semanales de trabajo, siguiendo la estela de modelos europeos que priorizan el bienestar del trabajador. La medida,…